Chinedu基督教波鲁，三度亚博赞助欧冠瑞星华尔街的明星，赢得了雷丁在英国今天的大学获得化学学位，尽管他专注于经纪，资产管理和交流为瑞士信贷分析师，他仍然是心脏的科学家。“我是一个知识的怪胎，”跑路说。“我喜欢无非试图让一家公司，它的动态，竞争格局的深刻理解，并试图了解这意味着什么对公司的估值相对于市场的想法。”总部位于纽约的跑路成了首席分析师在2013年与前联营合作后全美研究团队第1号霍华德陈。
学习的渴望是后起之秀的标志。Asked what he’s seeking when hiring junior analysts, Nicholas Rosato, the head of North America Equity Research at J.P. Morgan, which triples its Rising Star count to nine and stays steady at No. 4 on the leader board, says, “We look for candidates who love to learn, are intellectually curious, are comfortable working on small teams and have a passion for markets and helping others.”
摩根大通的Brian Ossenbeck，两年时间在空运和地面运输新星谁晋升为高级分析师，2015年，是一个典型的例子。“当我做一个采访[与将要成为分析师]，我试图寻找具有天生的好奇心人们学习和理解，然后才能够向前看，看到的发展趋势会如何演变可能会丢失，什么人因为they just haven’t dug deep enough,” says New York–based Ossenbeck, 36. “That’s probably what I like most, because you’re not going to be bored. There’s going to be something challenging waiting for you each day and your job is to learn.”
对于她的部分，Courtney Rosenberger在华盛顿州的战略赛的战略研究伙伴，以为她为供应链管理的职业生涯为，直到肯塔基大学的高年级结束时的信息采访改变了她的课程。“我爱上了这份工作。真正吸引了我，这是政策和华盛顿如何触动每个行业，所以你真的可以了解这么多不同的东西以及政府如何与业务互动。它只是从不无聊。24岁的罗森贝格说，总有一些事情，特别是今年。
对于联营或初级分析师用正确的技能和驱动器，还有几乎总是路径成为铅分析师;所有的新星本文采访的推出自己的覆盖面之前担任初级分析师。“培训我们晚辈能成为资深分析师是我们的经营理念的重要组成部分，”罗萨托说。“从内部提升一直是我们成功的关键因素，并帮助我们保持我们的顶尖人才，打造强势的文化，保持长期持有的客户关系。”亚慱体育app怎么下载
今天，升职已经从非正式发展到更正式的流程，如烘烤过，其中晚辈是在他们将如何应对行业覆盖面，从他们追求他们将推出的产品的研究类型进行评估。花旗集团，这五元组的新星份额名册上到十在今年并跳转5只排到了第2位，是这种转变的证据。
“In many other firms, what you’ll find is that when an associate is ready to start covering stocks, they simply do so because the analyst indicated that they’re ready,” says Jonathan Rosenzweig, Citi’s New York–based head of Americas equity research. “At this firm, we try to make sure the associate is ready to take that next step, recognizing that there are certain skill sets that are different between analyst and associate roles. For associates that want to get promoted and who feel they’re ready and their [lead] analyst feels they’re ready, we put them through a review process to make sure that those additional skill sets are there.”
CITI通常每年运行两次的评论，虽然RosenzWeig表示评论也在更广泛的基础上进行。同事在他们觉得他们准备好时告诉他们的分析师。如果分析师不同意，她提供有关需要改进的技能的反馈。如果分析师给出了反超，联营经历的采访过程中，根据罗森茨维格，谁抵制透露太多的细节。
一旦员工成为全面的分析师，他们就会收到更多的指导，在视频培训和客户关系范围内的科目与写作和时间管理的教程。亚慱体育app新棉被的分析师也有“在短期和中期的意图实现了一系列相当严格的期望”，“罗斯邦格·韦因队”。
已担保的新分析师可能已经涵盖了少数小型和中途公司，并与公司管理，客户和销售人士交谈。
但高级分析师普遍“花更多的时间，比初级分析师在投资者上花费更多的时间，”Rosato说。“老年人一般都在手机上，往往会做出更多的长期和战略规划，围绕什么样的书面研究，如何发布，何时以及如何执行客户外展，以及如何管理他们的团队。”
新分析师面临其他挑战。“有一个过程。When you’re starting on your career, you want to figure out how you’re going to differentiate yourself and what your focus is going to be in terms of how you’re going to understand one stock differently from others,” says Citi’s Corinna Van der Ghinst, a two-time Rising Star who began solo coverage of department stores and specialty softlines in 2014.
范德Ghinst，谁是总部设在纽约，由花旗开始就职于之间的女性的运动服业务区分自己从竞争中脱颖而出。“这给了我一个更好的理解供应链，显然建立一个电子商务企业，如何全方位渠道工程和分布的复杂性，”范德Ghinst，谁跑的启动三年说。“当我跟公司管理层或业内人士，我对他们是如何运行其业务的透视。”
她作为花旗集团的消费球队的助理经验也帮助她推出斯凯奇U.S.A.，曼哈顿海滩，加利福尼亚州为基础的鞋类和生活方式产品公司的覆盖面。“很多在谁支付股票的时间分析师更小，中型重点，但因为我是从覆盖一些较大市值的名字时，我的助理来了，我就能够利用这些信息，以及为了解更广泛的领域来看，”她说。
玛格丽特Kaczor后起之秀谁在威廉·布莱尔公司涵盖医疗用品和设备，试图让她的作品与众不同做什么，她所说的“真正的研究，”她定性为获得“自由，时间和灵活性really come up with a thesis and support it, and in six, 12 or 18 months I’ll find out pretty quickly if I’m right or not. There’s pressure that comes with it, but that’s part of the fun.”
When she’s preparing to delve into a company, she strives to take “a differentiated view, something that isn’t being talked about that you think should be talked about,” says Chicago-based Kaczor, 28, who became a lead analyst last year. For example, Kaczor tackled Nevro Corp., a Redwood City, California medical-device company specializing in pain management, which had received a Food and Drug Administration superiority claim for a device. Kaczor researched market-share gains for a handful of devices that had received similar claims of superior performance in the last decade and found they often were followed by a boost of anywhere between 35 and 90 percent over five years.
战略队的“罗森伯格指出，她和她的公司更倾向于通过检查”数据和更多的事实分析，因为我们认为投资者真的是对股票市场的最感兴趣的。“她参与建立民主和共和党的投资组合，以确定在选举中获得或失去最多的行业和股票。例如，替代能源可以使民主党赢得党对气候变化的关注，这将通过提高化石燃料生产成本并降低可再生能源的担忧。
波鲁指出数据提供者已替代了卖方研究分析师对于某些类型的信息。但是，他补充说，“准入门槛低一些较新的分析，因为深，周到的研究从未如此重要。”
无所不在的现实是压力。“其中一个挑战是当你在这份工作中的新工作时，你往往猜测自己更多或者对你所说的呼吁有所怀疑，”梵德Ghinst说。“这项工作总是涉及高度的压力。您想由您的客户执行权，是否是我们的销售和交易台或公司客户等内部客户。并且总有新闻。总是改变信息，你也在覆盖很多公司，所以有很多球到歌唱。“
旧金山的互联网分析师贾斯汀·帕特森·詹姆斯金融师表示，他花费时间“从噪音过滤出信号是至关重要的。技术的挑战和互联网特别是日复一日的无数数据点，因此过滤了哪些真正影响投资论文的关键因素与相当无关的临界因素是一个不具情的挑战。“
当模型和假设能得到颠覆“外生因素发生，”帕特森说，32“我们很少看到的微软收购LinkedIn，因此我们的目标是把重点放在什么我可以控制，并认识到不时收购或其他件可能发生的原因进行重新评估一些论文“。
准备采取的高级分析师职责的压力和挑战分析师需要明确界定的升级程序。“它保护个人，保护了联想，因为那个人真的是准备覆盖的股票肯定保护公司，分析师和我们的客户，” Rosenzweig说。“如果联想熄灭回补库存，真的没有做好，它的风险损害该联营公司的职业生涯。”
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