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创造一个可持续发展的世界

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    公司社会责任(CSR)计划以来,从10年前向纽约市政府送入纽约市家园的纽约市家庭,以来,企业社会责任社交责任投资在1928年创建的投资者在1928年创建的投资者意图,以便将其资金从酒精,烟草和赌博公司留出来的投资者,以来,社会责任投资已经开始。

    今天,世界各地的无数公司和投资者都是遵循做法,并有助于保护地球及其资源的政策,同时帮助客户和员工生活更安全,并拉出更强大的财务回报。

    不再在公司基础或慈善追求中留出,在方案中可见,以便在公司总部撤销财务娴熟的客户的承诺,使员工减少纸张,水和电力使用,鼓励员工志愿者并将企业高管进行决定这有助于建立一个可持续发展的世界。

    “公司高管现在意识到环境,社会和治理因素(ESG)有风险维度,您必须管理它们。如果您可以发现ESG趋势,有机会,“Georg Kell说,并在9月份的退休后,帮助创建和担任联合国全球契约的Georg Kell表示,担任联合国全球契约。1月份退休.1。通过签署全球契约,超过8,000公司已同意将其战略和运营与10项人权,劳动,环境和反腐败的原则对齐。

    与此同时,现在,数万亿美元正在与社会负责的投资实践管理,因为举措的得分和新数据给予投资界新技术来监测企业绩效。

    “社会责任投资被纳入主流,”Trillium资产管理股东倡导总监Jonas Kron说。“现在这是您将环境,社会和治理因素纳入您的决定的问题。你有明亮的触摸还是深深地挖掘?你怎么处理你的信息?“

    基于波士顿的基础,Trillium资产管理在其手表下有22亿美元,并已将ESG因素纳入其投资过程中超过三十年。大约五年前,该公司开始了几个化石无益的投资组合,因为公众关注的流化石燃料的环境外翻飙升,凯伦表示,他们是在波特兰,奥勒。

    而现在,除监管变化外,可持续发展行业的发展和越来越多的公众焦虑污染和自然资源下降,CSR运动来自数据的积累。

    “越来越多的经验证据表明,专注于其核心材料问题的公司将有更高的回报......他们的股票价格将上涨,”凯尔说。“但资产经理人在落后。其中许多仍然从事短期比赛并获得短期收益的奖励。“

    Andrew Plepler是美国银行的全球企业社会责任总监,N.C,他表示,他认为CSR计划大约五年前达成了关键点。社会责任措施而不是仅限于公司的环境委员会或其人力资源部门,而是开始渗透所有业务线,并延伸到公司与利益攸关方的互动。

    作为其利益相关者参与的一部分,美国银行将其高管与公民权利,社区发展和环境团体的领导者联系在一起,因此金融机构的管理人员可以真正了解这些群体的关注和焦虑。而这些利益相关者又可以了解银行的观点和行动。

    “在这些会议上来回来回,它已经在本组织中睁开了人们的眼睛,”普莱普勒说,主要的高管和银行经理现在看到了这些会议的价值。“利益相关者回家,更好地了解公司的方法。”

    美国银行的CSR计划延伸至通过其投资者关系部门与投资界密合作。“CSR是一种声誉风险和操作风险。良好的CSR方法是关于管理这种风险,“普莱普勒说。“股东想知道公司是否受到责任。”

    与员工关系
    坚实的CSR计划还注意公司与员工的互动。例如,MetLife将其广泛的CSR计划的员工组成部分视为激励和连接其庞大的劳动力以及吸引新的人才。该公司在近50个国家拥有大约65,000名员工。

    “年轻人关心环境和世界,”纽约市大都会保险基金会(MetLife Foundation)总裁兼首席执行官丹尼斯·怀特(Dennis White)说。“从员工的角度来看,员工对我们的企业社会责任项目感觉非常好。他们对我们的志愿者项目充满热情。”

    其企业社会责任计划还旨在长期建立多元化的劳动力。全球多样性和包容委员会由Metlife首席执行官主持,发展并在全球范围内进行多样性和包容战略。

    为了帮助员工了解他们如何在宽松社区挑战中发挥作用,美国银行的社会责任活动是在内部城镇厅会议上讨论的一部分,员工可以与重点管理人员互动。

    “员工希望感到他们正在良好,补充说:” Plepler,谁与美国政府合作,成立一个非营利性之后加入该行十年前,随着经济困难高中学生的作品。“千禧一代希望答案可持续性和ESG问题。”

    帮助别人
    MetLife hasn’t abandoned the commitment to help people that it demonstrated with the creation of the Metropolitan Life Visiting Nurse Service in Manhattan in 1909. The service was later expanded to the five boroughs as insurance agents used their contact with the insured clients to urge policyholders to report any illness right away. The agents left cards with information that identified the closest visiting nurse. The New York City program became a model for urban health reform and MetLife expanded it to 13 other cities.

    如今,Metlife已经成长超越人寿保险,提供一系列保险和退休计划产品,法律服务以及资产管理。根据其2013年公司责任报告,它有4545亿美元的托管资产,在全球范围内为全球约1亿客户提供服务。

    白人表示,Metlife的业务始终塑造,返回其成立于1868年,通过核心信念,质量的金融服务可以是一个有力的工具,帮助人们生活更安全,更加令人满意的生活。2013年,该公司在Metlife基金会致力于为期五年的时间来帮助世界各地的低收入人民变得更加经济上,该公司进一步迈出了一步。白色表示,其旨在帮助200万低收入人民的财务包容计划正在通过各种伙伴,从跨国政策中心到当地基层服务提供商。

    “这是一个促进改变和改善生活的承诺,”白人说。“我们希望为我们的客户创造价值,而且还为我们的员工创造价值;对于我们以我们回馈的方式提供的社区。“

    金融包容计划为有助于人们进行基本的金融任务,例如建立支票账户或获得小额贷款以扩大家庭企业的贷款,以帮助人们进行基本的财务任务。咨询的一个关键部分有助于人们学习如何每天使用这些新工具。

    治疗动物
    保护地球的资源 - 它的水,森林,沙漠和野生动物和动物 - 是企业社会责任计划的另一个重要组成部分。通过加强他们的做法和政策,许多食品服务公司通过加强对人类对待动物的做法和政策,对动物福利进行了回应。

    多年来,美国人道社会帮助各大公司在供应链中处理动物的治疗。Consumers want to know how a company treats animals and the Humane Society has worked with dozens of major companies, from Walmart to The Wendy’s Company, to provide insight and assistance when it comes to aligning their practices with consumers’ values, says Matthew Prescott, the society’s senior food policy director.

    “正如生产的全球化一样,所以消费者的意识也是如此,”Prescott说,德克萨斯州奥斯汀。“例如,美国的消费者可以在今天很容易地进入海外生产,并且可以看出公司在国外的表现方式。这可能对其国内资产负债表具有影响。“

    Prescott表示,发达国家的公司可以通过其CSR计划对发展中国家产生巨大影响。“它是否正在寻求更好的工作条件或在发展中国家建立畜牧业指南,公司可以在国外创造道德商业行为方面发挥作用。”

    Prescott表示,股东的股东提高了企业责任,企业责任是一种物质问题,消费者关心动物的治疗有助于提高本领域的企业业绩。他指出了最近关于国际金融公司的报告,这些公司国家:“在动物福利的情况下,未能与不断变化的消费者预期和市场机会保持步伐,可以将公司放在竞争劣势。”食品营销协会在弗吉尼亚州阿灵顿,它代表了美国食品杂货业,报告说,“消费者希望零售商动物福利优先”,甚至在环境问题。

    因此,当公司采取措施解决动物福利等问题时,对消费者来说很重要,他们可以获得品牌和公共关系福利,这肯定有助于他们的底线,“普雷斯科特补充说。

    Compass Group USA是世界上最大的食品服务公司之一,认识到可持续性和企业社会责任为其客户和客人提供的重要性。“客户特别询问可持续发展和企业社会责任,我们相信我们的政策直接促进了我们的增长和客户保留,”指南针集团美国的沟通和公司事务副总裁Cheryl女王说。

    奎恩说:“我们在各种问题上的战略,包括农场动物福利、农场工人人权倡导、可持续海鲜等领域,与我们的员工产生了共鸣,并在公司和我们的文化中建立了自豪感。”她补充说,员工的自豪感反映在公司的吸引力和保留率上。亚慱体育app怎么下载

    Compass Group北美总部位于北卡罗来纳州夏洛特市,隶属于总部位于伦敦的Compass Group PLC,在全球拥有超过50万名员工。Compass Group USA每天在学校、公司咖啡馆、石油钻井平台和运动场等场所提供800万份餐点。

    指导方针和倡议
    多年来,企业社会责任运动得到了许多倡议和指导方针的支持,这些倡议和指导方针可以帮助企业长期、认真地审视他们围绕环境、社会和治理问题做出的商业选择,然后帮助他们衡量这些选择的影响。

    联合国在全球各地推动社会责任的投资策略方面发挥了重要作用,并在近十年前的责任投资的原则创造了原则。2006年5月在2006年5月由前联合国秘书长科菲·安南举行,这一六种自愿指南为机构投资者和资产管理人员提供了一个框架,以遵循并帮助他们避免投资于诸如问题上有较差的公司的公司亚博赞助欧冠人权,污染或公司治理。今天,这些原则来自世界各地的近1,400名签署国,包括一些巨大的政府养老基金,这些资金共同管理59万亿美元的资产。

    联合国还在今年推出一系列开创性的可持续发展目标(SDGS)来培养世界领导人。这些目标将为企业提供一个新的框架,以使其战略优先事项与地球及其人民的可持续性对齐。The agenda will be laid down during the three-day United Nations Sustainable Development Summit that begins September 25. These goals build on and extend the global body’s Millennium Development Goals, time-bound targets that were set in 2005 to help reduce poverty and improve basic living standards for the world’s poorest people by 2015. The SDGs include a range of economic and environmental objectives and are a significant opportunity to drive sustainable business.

    如今,存在许多准则和标准,例如旧金山的可持续性会计标准委员会(SASB)以及阿姆斯特丹的全球报告倡议(GRI),帮助公司比较和衡量可持续性的行为和实践。

    CERES,基于波士顿的非营利组织正式被称为环保经济体的联盟,一直处于散发投资者,公司和公共利益集团的流动前沿,以加速和扩大可持续商业惯例的采用。它显示了投资者可持续性问题如何影响公司的口袋书。

    随着联合国环境规划署的德拉斯研究所和支持,CERES于1997年帮助创建了GRI。GRI是一个独立的非营利性标准组织,为可持续性报告提供指导方针,也称为ESG报告,有时称为Triple底线(TBL)报告或CSR报告。GRI现在在阿姆斯特丹拥有自己的秘书处,约有7,500个组织使用GRI指南进行可持续性报告。

    2014年CERES的报告,“基础:可持续性的CERES路线图的企业进展,”评估最大的613人,公开交易的美国公司正在将可持续性纳入其业务系统和决策。(它基于2013年10月15日公开披露的信息。)该报告发现,52%的受访公司从事可持续发展问题的投资者,从2012年报告的40%(基于DEC披露的资料)。31,2011)。与此同时,48%或295家公司通过财务申请披露了投资者的相关可持续性风险和机会,并讨论了这些问题是如何对业务的材料。

    Amy D. Ceres公司计划的高级项目主任Amy D. Augustine表示,在CSR问题中聘请首席财务官以及董事会成员们已经取得了更多成功。“C-Suite正在发挥更积极的作用,CSR问题越来越纳入公司的商业策略,”奥古斯丁说。谷神星报告显示,被调查的公司的董事会32%的正式兼管可持续发展绩效现在,从2012年一个重要发现28%表明,越来越多的公司正在编织的可持续性表现为高管薪酬包。

    另一个关键发现揭示了更多公司正在为供应商制定明确的可持续性标准。613家公司的五十八%或353家公司的供应商行为根据2014年涉及供应链的人权,从2012年的43%。然而,公司只有三分之一或205家,有一些活动参与可持续发展性能问题的供应商,从2012年的27%起。

    “几乎每个人都有一个供应链,我们与公司的供应链管理公司合作,”奥古斯丁说,加入许多CERES材料是开源的,所以世界各地的公司可以访问它们并学习。“我们希望为公司提供广泛的范围。我们需要合作。对于任何一个实体或政府来说,这些问题太复杂了。“

    证据
    One recent significant shift helping to accelerate the CSR movement is the hard evidence that shows how ESG issues – whether the reputational fallout from an accounting scandal or a garment factory fire that kills hundred of workers – can impact a company’s operating performance, its stock performance and the cost of capital, whether issuing bonds and equity or taking on loans.

    随着时间的推移和技术的进步,数据积累了显示如何“做好”实际上是如何有利可图的,公司正在以更强的股票价格奖励,改善财务业绩和更大的员工人才。

    联合国全球契约的凯尔至2014年9月由史密斯企业学院和牛津大学的环境编写的2014年9月,这是一个伦敦和法兰克福的资产管理公司的资产管理公司,列出了可持续性如何推动财务优惠。

    根据190多项学术研究、行业报告、报纸文章和书籍,该报告指出,90%的研究表明,健全的可持续标准降低了企业的资本成本。80%的研究表明,良好的可持续性实践对公司的股价表现有积极影响,而88%的研究发现,扎实的ESG实践产生了更好的经营绩效。

    在圣保罗的巴西石化公司布拉克伦西亚石化公司布拉斯梅斯可持续发展总监Jorge Soto表示,该公司认为对投资者的可持续发展有更多兴趣。例如,它是最近与一群巴西和外国投资者遇到的五家公司之一,旨在开发更多可持续的投资组合。

    “但这是一个新的做法。这是第二年的,“Soto说,加入了一组实体 - Bovespa(巴西证券交易所),巴西可持续发展,GRI,碳披露项目以及负责任投资的原则 - 正在推动公司和投资者能够加强其在巴西的可持续发展努力。“我们支持这一运动,”Soto补充道。

    SOTO表示,公司和资产管理人员应更多地关注可持续投资。“公司应尽量从其无形资产获取经济价值。资产经理应将其方法定义为超越EBITDA的价值公司,“SOTO说,参考利息,税收,贬值和摊销前的收益财务计算。
    总部位于芝加哥的全球银行和资产管理公司Northern Trust在25年前通过回应与教会有关的团体的担忧,发展出了负责任投资的专业技能。北方信托公司(Northern Trust)负责企业社会责任和全球多样性与包容性的负责人康妮·l·林赛(Connie L. Lindsey)说,该公司根据ESG因素管理的负责任投资资产仅在过去四年就增加了两倍,达到600亿美元。

    Lindsey,他也是执行副总统,该银行近年来,该银行对其股东有更多关于公司治理的谈话,尽管尚未在分析师或投资组合管理者中对CSR的重点或情绪转变。“我们认为我们保持高度的道德行为和强大的治理实践,以排除对我们性能的任何负面影响。但是,重点(分析师和投资组合经理)的财务表现仍然比ESG因素更多,“Lindsey补充道。

    瑞银全球资产管理公司(UBS Global Asset Management)驻芝加哥的可持续投资团队负责人布鲁诺•贝尔托奇(Bruno Bertocci)表示,过去10年对企业进行的数据开发和监控,让许多大中型企业得以衡量ESG因素是如何影响其利润的。

    “有很多工作要做。但这是公司的机会,以及资产经理,将可持续性原则整合到其底线中,“他说。
    由Paula L. Green