2018年，公司养老基金可能会加大降低风险的力度，此前一年的回报率达到了两位数，并注入了大量现金。
在其对该部门的第十六年度审查中，高盛资产管理公司建议，企业养老金将增加其固定收益拨款和卸载其负债部分的保险公司，以便锁定2017年的资助地位改进。去年，标准普尔500家公司的50个最大的定义福利计划实现了资金比例平均85％，自2013年以来的最高水平。
总资助水平同比增长，部分通过航行税收福利刺激的现金注射驱动，从2013年以来代表了第一次这样的改进。
“我们认为我们处于一个重要的拐点，”GSAM首席养老金战略家Mike Moran说。“随着资金水平移动更高，那么问题就成为了响应资产分配的计划。”
根据GSAM的说法，鉴于其集体资助地位，公司养老金目前受到固定收入的投资情况。许多这些界定福利计划采用的资产分配滑行路径规定，由于养老金改善其资金，将股票等股票等风险资产逐步转变为责任。
但GSAM报道，资产分配变化却落后于延续的资金改善。在这些养老金增加至少5％的养老金中，不到三分之一，其固定收益分配的比例增加。
Moran表示，这种滞后可能是多种因素造成的，他指出，一些投资者可能在预期利率上升时不愿购买债券，而其他人可能只是在2017年股市强劲上涨后需要重新平衡投资组合。
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此外，该报告突出了许多公司宣布的养老金计划的固定收入目标增加了“显着”的增加，包括Caterpillar，ExxonMobil，IBM，国际论文，联合技术，Merck和Pespsico。
然而，对于其他企业养老金，打桩为固定收入可能不是最佳选择。布莱恩·麦克唐纳，在咨询公司剑桥协会养老金的全球负责人说，一些欠资养老金不是在一个位置，以牺牲的去冒着着想的回报。
虽然利率上升，但固定收益产量仍然太低，无法获得这些计划，以关闭资金缺口所需的投资回报。对于这些客户来说，McDonnell表示，他的公司建议降低股权测试，以支持与股票市场不太相关的高alpha策略或替代投资。
他说：“我们一直在努力减少股权曝光的计划，而不会牺牲回报潜力，”他说。“这意味着使用多样化的策略或alpha策略而不是纯粹的测试版，也可以找到为他们提供固定收益分配的方法。”
在更好的资助养老金中但是，固定收入拨款中有一个升值。根据投资策略总裁大卫Eichhorn的总裁兼首席，公司专家NISA投资顾问在2017年有史以来，2017年的资产流入是最佳的资产流入之一。
“有了滑行道路的客户困扰着他们，”他告诉机构投资者。亚博赞助欧冠“我们看到客户通过销售股票并购买固定收入来积极地失败。”
虽然2018年2018年将代表养老金计划的资金水平的另一个改进是为时尚早，但公司仍有资格扣除税收和利率上升的进一步现金捐款是积极指标。截至3月，GSAM表示，尽管股票市场挥发性股票市场，但最大标准普尔500指数500次公司养老金的资金水平截至86％。
Eichhorn称，无论如何，企业养老金都不太可能将当前资产配置从固定收益转移。
“我们所看到的是计划不会系统地重新风险，”他说。“即使我们有粗略的股票市场，如果是继续，我们也不会期望看到资金流动等离他人。”